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Wir befinden uns nach unseren jüngsten spannenden Akquisitionen in Verbindung mit einer sehr starken Pipeline in einer rasanten Wachstumsphase, so dass wir jetzt proaktiv nach weiteren talentierten Immobilienprofis suchen, die unser Team verstärken. Achten Sie an dieser Stelle auf neue Stellenausschreibungen, die hier veröffentlicht werden!

Zur Unterstützung des Teams sowie aufgrund des schnell wachsenden Portfolios suchen wir ab sofort für den Standort Berlin (oder remote) eine/n fachlich kompetente/n, verantwortungsvolle/n und engagierte/n (Senior) Financial Controller:in - Immobilien (m/w/d) mit Erfahrung im Immobilienbereich.

(SENIOR) FINANCIAL CONTROLLER:IN – IMMOBILIEN (m/w/d)

Hauptaufgaben:

  • Überprüfung der Vollständigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit der gemeldeten Daten auf Liegenschaftsebene, Durchführung von analytischen Prüfungen und Analysen der gemeldeten Daten.
  • Unterstützung und Koordination der Erstellung von Budgets auf Gesellschaftsebene sowie des Vergleichs von Soll- und Ist-Daten für Immobilien.
  • Erstellen von Prognosen auf Property Ebene und Vergleich von prognostizierten mit den tatsächlichen Daten.
  • Einholung und Verarbeitung von Informationen auf Immobilienebene von Immobilienverwaltern und Buchhaltern für die Finanzberichterstattung.
  • Teilnahme an Asset-Management-Sitzungen.
  • Koordination der finanziellen und steuerlichen Due-Diligence-Prüfung und die Strukturierung von Akquisitions- und Verkaufsprozessen.
  • Unterstützung bei Treasury-Fragen und Sicherstellung der Überwachung von Vertragsvereinbarungen.
  • Beaufsichtigung von Bankkonten und Einführen von Verfahren für das Risikomanagement bei Zahlungsverfahren.
  • Aktive Beteiligung an Finanzierungs- und Refinanzierungsprozessen.
  • Erstellung unternehmensinterner Jahresbudgets sowie Soll-Ist-Vergleiche und Überwachung der Liquiditätslage.
  • Erstellung des internen P&L-Reportings des Unternehmens.
  • Verwaltung und Optimierung der Effizienz und Effektivität der Finanzprozesse.
  • Auswahl und Verwaltung von Dienstleistern der Holdinggesellschaften.

Anforderungen:

  • Bachelor- oder Master-Abschluss im Finanzwesen, z. B. in Betriebswirtschaft oder Rechnungswesen.
  • Mindestens 5-7 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer ähnlichen Position oder in einer Big-4 Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Ältere Bewerber sind ebenfalls willkommen.
  • Erfahrung im Immobilienbereich ist ein Muss, idealerweise bei einem auf Deutschland fokussierten Immobilien-Investmentmanager mit internationalem Kapital.
  • Erfahrung mit grenzüberschreitenden Transaktionen, insbesondere mit in Luxemburg domizilierten Strukturen, die deutsche Immobilien besitzen.
  • Solides Verständnis der inländischen (deutschen) und grenzüberschreitenden Grundsätze der Immobilienbesteuerung.
  • Erfahrung in der Immobilienfinanzierung und im Umgang mit deutschen Hypothekenbanken (Erfahrung mit internationalen Kreditgebern von Vorteil).
  • Erfahrung im Umgang mit Property Managern, Projektmanagern und Drittdienstleistern.
  • Erfahrungen mit Joint-Venture- und "Operating-Partner"-Strukturen sind von Vorteil.
  • Kenntnisse der wichtigsten Finanzkennzahlen im Zusammenhang mit Immobilieninvestitionen.
  • Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Vorschriften, wie IFRS und Rechnungslegungsgrundsätze im Allgemeinen.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte kritische Einstellung.
  • Genaue, unabhängige, proaktive und lösungsorientierte Einstellung.
  • Fließende englische Sprachkenntnisse; andere europäische Sprachen von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse in Excel. Erfahrung mit DATEV.
  • Fähigkeit zur klaren Kommunikation mit einer Vielzahl von Interessengruppen, von Mitarbeitern über die Geschäftsführung bis hin zu externen Partnern.

Berichterstattung:

  • Die Stelle ist den beiden geschäftsführenden Gesellschaftern des Unternehmens unterstellt, die in alle Aspekte des Unternehmens involviert sind.
  • Die Rolle wird von einem Mitarbeiter in der Buchhaltung/Verwaltung unterstützt (vor Ort).
  • Sie arbeiten eng mit dem Head of Portfolio/Asset Management und den Asset Managern bei allen Bestandsimmobilien und mit dem Akquisitionsteam bei allen Investmentthemen zusammen.

Wir bieten:

  • Ein junges, dynamisches und internationales Team mit einer sehr freundlichen Atmosphäre.
  • Ein Portfolio von hochwertigen Immobilien in Berlin, mit laufender Expansion in andere Städte und Länder.
  • Eine sehr flache Hierarchie ohne Politik und volle Übereinstimmung der Interessen auf allen Ebenen.
  • Ein Büro in Berlin Mitte mit guter Verkehrsanbindung.
  • Flexibilität und Work-Life-Balance (wir bieten Remote-Arbeitsmodelle, die auf bestimmte Funktionen und Mitarbeiter zugeschnitten sind).
  • 30 Tage Jahresurlaub.
  • Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung.

Vergütungsstruktur:

  • Grundgehalt (tbd).
  • Jährlicher Bonus auf der Grundlage der individuell festgelegten KPIs der Person und der Leistung des Unternehmens, im Ermessen der Managing Partner.

Abhängig von Seniorität und Leistung, Möglichkeit der Beteiligung am Gewinn der Projekte/des Unternehmens (für Mitarbeiter:innen in Schlüsselpositionen ab einem bestimmten Niveau).

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail an careers@batogroup.com.